日前，由 《南方周末》主辦的一年一度的中國企業(yè)社會責任年會頒獎盛典在京隆重召開。大會以“構(gòu)建責任共識”為主題，分為頒獎盛典和高峰論壇兩部分。上海貝爾憑借在CSR方面一如既往的卓越表現(xiàn)、被授予“2012世界500強企業(yè)在華貢獻排行榜年度最佳企業(yè)”獎。這是上海貝爾連續(xù)多年獲得《南方周末》所頒發(fā)的獎項，2011年 入選世界500強企業(yè)在華貢獻排名前十位，2012年位列世界500強企業(yè)在華貢獻排名榜第三。
10年來，南方周末持續(xù)開展“中國企業(yè)社會責任評選”，對國有、民營和跨國三大類公司的責任履行情況進行綜合考量和評選。在盛典上，大會評選出了2012年中國企業(yè)社會責任年度最佳企業(yè)獎、年度“責任領(lǐng)袖”等獎項并進行了頒獎。
上海貝爾積極扶持偏遠及貧困地區(qū)的教育事業(yè)，每年撥出一定資金用以幫助貧困地區(qū)學校建設互聯(lián)網(wǎng)教室，消除數(shù)字鴻溝，將保護環(huán)境與社會公益有機地結(jié)合起來。2012年，上海貝爾募集資金400多萬元，支持各類公益項目，全年有1500多名員工參加了各類志愿者活動，為社區(qū)貢獻的志愿服務時間超過16000小時。上海貝爾還與上?？破战逃l(fā)展基金會合作，設立上海貝爾專項基金，用以支持“再生電腦”公益項目項目等，并先后在貴州和甘肅的偏遠鄉(xiāng)村的6所中小學援建了電腦教室。同時，上海貝爾繼續(xù)做好國家扶貧辦項目、公司的長期對口援助單位—云南寧蒗貝爾希望中學的援助工作。2012年，上海貝爾先后榮獲“扶貧愛心獎”、“社會扶貧先進集體”及“中國公益獎”等榮譽。
2012年，上海貝爾二氧化碳排放量同比下降9.3%；辦公室節(jié)電累計超過348萬度，節(jié)約電費超過500萬元人民幣；通過視頻會議減少商務出行1200萬公里。當年，上海貝爾組織員工培訓225990小時，共有82206人次參與培訓，人均23小時/年。此外，上海貝爾還對超過100家供應商進行了企業(yè)社會責任考核和評估。
在通信行業(yè)中，上海貝爾是國內(nèi)最早發(fā)布企業(yè)社會責任報告的企業(yè)之一，在2008年首度發(fā)布企業(yè)社會責任報告，此后每年發(fā)布企業(yè)社會責任報告，并且開設企業(yè)社會責任專題網(wǎng)站。上海貝爾黨委書記、董事長、總裁袁欣表示，上海貝爾致力于將社會責任與企業(yè)經(jīng)營有機融合，在做強做優(yōu)、努力打造具有國際競爭力的世界一流企業(yè)。同時，我們也在全面建設“誠信、綠色、平安、活力、責任”的企業(yè)。
2013 年，上海貝爾將與業(yè)界合作伙伴攜手開展更緊密的合作，秉承“科技創(chuàng)新，惠及全社會”的理念，以信息技術(shù)推動產(chǎn)業(yè)變革和社會創(chuàng)新，共同致力于建設可持續(xù)的電信事業(yè)。
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